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LIDER DE LIMPEZA HOSPITALAR

Vitória - ES

Salário de R$ 1.622,00 à R$ 1.622,00


DESCRIÇÃO DA VAGA

Zelar e garantir a correta utilização e distribuição do uniforme e EPIs, asseio pessoal, materiais e produtos, conforme
padronização de acordo com o procedimento, orientação do superior hierárquico e normas de segurança;
- Acompanhar o andamento das atividades diárias verificando o RAD (relatório de atividade de diária), acompanhando a
aplicação das técnicas de limpeza e higienização;
- Organizar a distribuição da equipe de trabalho, liderando, definindo as tarefas a serem executadas e alocando nos
setores;
- Realizar checklist nos novos colaboradores conforme rotina estabelecida, esclarecendo sobre as normas disciplinares,
instruções de trabalho, normas de segurança, visitação dos setores, visando adequada ambientação;
- Conferir o abastecimento do material e distribuição quando necessário, checar o DML (depósito de material de limpeza)
e carrinho funcional, para que o colaborador execute suas funções diárias;
- Realizar o Checklist de limpeza em formulários específicos avaliando o resultado da limpeza e higienização, orientando a
equipe quando detectada falha, assegurando o protocolo e padronização estabelecidos no procedimento;
- Monitorar a conduta disciplinar da equipe, orientando e corrigindo comportamentos inadequados, aplicando as punições
cabíveis conforme código de conduta;
- Atentar para a aplicação prática dos conhecimentos adquiridos nos treinamentos realizados no contrato, para multiplicação
das práticas adequadas;
- Preencher controle de EPI, registrando o equipamento disponibilizado ao colaborador, colhendo assinatura, conforme
orientação e normas de segurança do trabalho;
- Realizar a diluição dos produtos, seguindo especificações descritas no procedimento” quando necessário”;
- Verificar datas de pulverizadores e bombonas no estoque e diluídos, fazendo conferência de prazos de validade, conforme
padrão estabelecido;
- Monitorar o suprimento de materiais e equipamentos em estoque no contrato, sinalizar necessidade ou efetuar solicitações
necessárias, realizar a conferência no ato do recebimento e organizar a alocação;
- Receber e assinar os atestados dos colaboradores, encaminhando para o superior, para controle de faltas e tratativa
adequada de abonos;
- Monitorar assiduidade e pontualidade dos colaboradores através do acompanhamento da Folha e Cartão de ponto;
- Lavar os utensílios utilizados pelo plantão anterior, organizando e acondicionando em local específico para continuidade
das atividades previstas;
- Ler e registrar informações no livro de ocorrência, no início e ao final do plantão, visando adequada continuidade das
atividades do contrato;
- Fazer a passagem de plantão em conjunto com a liderança do outro plantão, fazendo a ronda nos setores, sinalizando as
ocorrências, registrando as informações, visando adequada continuidade das atividades no contrato;
- Fazer ronda nos setores orientando os auxiliares na execução das tarefas, na correta aplicação da técnica de limpeza,
corrigindo postura, delegando atribuições e acompanhando a execução, a fim de avaliar o resultado conforme padrão
estabelecido;
- Encaminhar e acompanhar o funcionário, no caso de Acidente de Trabalho ou algum tipo de ocorrência médica,
informando ao superior hierárquico, segurança do trabalho e os familiares sobre ocorrido;
-Comparecer em audiência como prepostos, representando a empresa, em processos judiciais e administrativos, caso
haja requisição do departamento jurídico;
- Realizar a diluição de produtos químicos de limpeza corretamente, seguindo as recomendações de segurança do trabalho,
bem como também as orientações fornecidas pelo fabricante do(s) produto(s), FISPQs e treinamentos aplicados.
- Executar atividades afins, de acordo com as suas competências, mediante solicitação do superior hierárquico.

REQUISITOS DA VAGA

ESCOLARIDADE
MÍNIMO: Ensino Fundamental Completo.
DESEJÁVEL: Ensino Médio Completo.
EXPERIÊNCIA NA ÁREA
MÍNIMO: 06 meses.
DESEJÁVEL: 01 ano.

BENEFÍCIOS DA VAGA

VA, VT, PLANO DE SAÚDE E ODONTO

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Contrato: CLT